Аудитория вебинара: владельцы бизнеса, которые хотят получать большую отдачу от своих сотрудников, более эффективно мотивировать, меньше времеи тратить на контроль.

Цель вебинара: понять, как построить систему управления сотрудниками, которая снизит вашу зависимость от человеческого фактора.

Задачи:

• Снизить количество ошибок при найме сотрудников, а значит и расходы на подбор;
• Разработать стандарты самостоятельно и   внедрить их с минимальным сопротивлением;
• Построить систему мотивации без привлечения консультантов;
• Получить алгоритм построения такой системы управления персоналом, которая обеспечит нужное вам поведение сотрудников при минимальных временных затратах на контроль.

Содержание вебинара (основные тезисы):

1.    Как гарантированно выбрать правильных  людей и сделать это с минимальными затратами времени

v  Какие типы наемных работников есть

v  Какие из них вам нужны

v  Как их отличить от остальных за 7-10 минут

2.    Как ввести стандарты

v  Что нужно стандартизировать

v  Как это сделать с минимальными затратами времени

v  Где взять стандарты

v  С чего начинать внедрение стандартов

v  Как быстро внедрить стандарты

3.    Как, что, кого и чем мотивировать?

v  Что такое монетарная и немонетарная мотивация

v  Что именно надо мотивировать

v  Как использовать зарплату для получения результатов

v  Абсолютно бесплатные, но результативные способы нематериальной мотивации

О тренере: Русакова Юлия, бизнес-тренер, консультант по управлению персоналом, опыт работы с персоналом более 10 лет в различных отраслях (производство, торговля, образование), участник Президентской программы подготовки управленческих кадров по направлению «Менеджмент», с последующей специализацией в сфере менеджмента человеческих ресурсов. Более подробную информациюо тренере и вебинаре  ищите на сайте http://personalshik.ru